在这种情况下，许多集团高层便喜欢往集团里塞一些能力不太行，只能混吃等死的家族后辈或者亲戚朋友。
这就导致了长海集团如今分明异常臃肿，人满为患，可办事效率却出奇的低。
看穿了这点的孙青云于是便提交了那个裁员的提案。
再然后，他就被董事会踢皮球似得踢到了长海集团下属的子公司，长海贸易。
他知道自己办这件事肯定不会那么顺利，也知道如果一来就直接干，肯定会有人阳奉阴违，最后好心办坏事。
为此他还专门担任了长海贸易的总经理三个月，只为搞清楚长海贸易的真实情况，将真正办事的与根本不办事的区分开来，然后再下刀子。
直到上个月，自认为对长海贸易已经了解的差不多了的孙青云终于下定决心，开始了裁员。
同时还限定了裁员名额和范围，必须要在这个范围内裁够数量才行。
而且为了不把公司的其他高层得罪的太狠，他这次的裁员名单并不大，甚至只牵扯到那些完全摆烂到连上班打卡都懒得打的关系户。
那些平日里不怎么办事的混子他都睁一只眼闭一只眼，准备下次再裁了。
结果？结果并没有什么卵用。
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